Entre necessidade e propósito: o trabalho na vida do idoso na cidade de Paranavaí – PR

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dc.contributor.advisorCHIES, Claudia
dc.contributor.advisorLatteshttp://lattes.cnpq.br/0659967184952368
dc.contributor.authorCORREIA, Marílis Ferreira
dc.contributor.authorLatteshttp://lattes.cnpq.br/3054080552160874
dc.contributor.referee1CHIES, Claudia
dc.contributor.referee2PAULA, Larissa Araújo Coutinho de
dc.contributor.referee3RODRIGUES, Divania Luiza
dc.date.accessioned2026-05-18T14:22:37Z
dc.date.available2026-05-18
dc.date.available2026-05-18T14:22:37Z
dc.date.issued2026-03-17
dc.description.abstractPopulation aging, driven by increased life expectancy and improved health conditions, has significantly reshaped demographic structures and social dynamics in Brazil, particularly in the State of Paraná and, more specifically, in the municipality of Paranavaí (PR). Within this context, older adults have become increasingly present in multiple spheres of social life, including the labor market, whether due to economic necessity or the pursuit of autonomy, social recognition, and existential meaning. Although the continued participation and/or reintegration of older individuals into the workforce may generate both individual and collective benefits, this phenomenon also exposes structural challenges, social contradictions, and weaknesses in public policies and in the working conditions available to this population. This dissertation is situated within the Area of Concentration “Society and Development” and the Research Line “Human Formation, Public Policies, and the Production of Space.” It is also linked to the research project “Population Aging in Campo Mourão (PR) and the Main Public Policies for Older Adults,” coordinated by the advisor Professor Claudia Chies. The general objective of this study was to understand the motivations that drive older adults to participate in the labor market in Paranavaí (PR), while analyzing the perspectives and conditions surrounding their labor engagement. Specifically, the study sought to examine the socioeconomic conditions and other factors that give meaning to work in later life; assess public policies aimed at supporting the permanence, return, or inclusion of older adults in the labor market; and investigate the concrete working conditions offered to economically active older individuals in the municipality. Methodologically, the research was grounded in the historical-dialectical materialist method and adopted a mixed qualitative and quantitative approach. Data collection procedures included a theoretical review based on scientific databases, the analysis of official statistical data, and semi-structured interviews conducted with older workers and institutional agents connected to the local labor market. The analysis enabled an articulation of both objective and subjective dimensions of work in later life, revealing contradictions between the protective legal framework and the lived reality experienced by older individuals. The findings indicate that older adults’ participation in the labor market in Paranavaí occurs predominantly under conditions of informality, low income, and precarious employment, highlighting the insufficiency of existing public policies and the persistence of discriminatory practices based on age. At the same time, participants’ narratives demonstrate that work plays a central role in sustaining autonomy, identity, and mental health, even when accompanied by physical exhaustion and insecurity. It is concluded that the labor market inclusion of older adults requires intersectoral public policies that integrate employment, social security, health, and social assistance, ensuring not only access to work but also dignified conditions for its performance. By giving visibility to the experiences of older workers in Paranavaí, this study contributes to the academic, legal, and social debate on active aging, human dignity, and labor rights, emphasizing the need to build a more inclusive, fair, and age-sensitive labor market.
dc.description.resumoO envelhecimento populacional, associado ao aumento da expectativa de vida e à melhoria das condições de saúde, tem alterado de forma significativa a estrutura demográfica e as dinâmicas sociais no Brasil, no Estado do Paraná e, de modo particular, no município de Paranavaí/PR. Nesse contexto, observa-se a ampliação da participação da pessoa idosa em diferentes esferas da vida social, inclusive no mercado de trabalho, seja por necessidade econômica, seja pela busca de autonomia, reconhecimento social e sentido existencial. Embora a permanência e/ou o retorno da pessoa idosas à atividade laboral possa representar ganhos individuais e coletivos, esse processo também revela desafios estruturais, contradições sociais e fragilidades nas políticas públicas e nas condições de trabalho ofertadas. A presente dissertação enquadra-se na Área de Concentração “Sociedade e Desenvolvimento” e na Linha de Pesquisa “Formação humana, Políticas Públicas e Produção do espaço”. A dissertação vincula-se com o Projeto de Pesquisa “O envelhecimento da população de Campo Mourão/PR e as principais políticas públicas para os idosos”, coordenado pela Prof. Orientadora Doutora Claudia Chies. O objetivo geral da pesquisa foi compreender as motivações que impulsionam a participação da pessoa idosa no mercado de trabalho em Paranavaí/PR, analisando as perspectivas e as condições para o desenvolvimento laboral desse grupo. Como objetivos específicos, buscou-se assimilar as condições socioeconômicas e outros fatores que conferem sentido ao trabalho na velhice; avaliar as políticas públicas voltadas à permanência, retorno ou inserção da pessoa idosa no mercado de trabalho; e investigar as condições concretas de trabalho ofertadas aos idosos economicamente ativos no município. Metodologicamente, a pesquisa fundamentou-se no método materialista histórico-dialético, com abordagem quali-quantitativa. Os procedimentos metodológicos incluíram levantamento teórico em bases científicas, análise de dados estatísticos oficiais e a realização de entrevistas semiestruturadas com idosos trabalhadores e agentes institucionais ligados ao mercado de trabalho local. A análise dos dados permitiu articular dimensões objetivas e subjetivas do trabalho na velhice, evidenciando as contradições entre o arcabouço normativo protetivo e a realidade vivenciada pelos sujeitos. Os resultados indicam que a permanência da pessoa idosa no mercado de trabalho em Paranavaí ocorre, majoritariamente, em contextos de informalidade, baixos rendimentos e condições laborais precárias, revelando a insuficiência das políticas públicas existentes e a persistência de práticas discriminatórias baseadas na idade. Ao mesmo tempo, as narrativas dos idosos evidenciam que o trabalho assume papel central na manutenção da autonomia, da identidade e da saúde mental, ainda que acompanhado de desgaste físico e insegurança. Conclui-se que a inserção da pessoa idosa no mercado de trabalho demanda políticas públicas intersetoriais que articulem trabalho, previdência, saúde e assistência social, garantindo não apenas o acesso ao trabalho, mas condições dignas para o seu exercício. Ao dar visibilidade às experiências dos idosos trabalhadores de Paranavaí, esta pesquisa contribui para o debate acadêmico, jurídico e social sobre envelhecimento ativo, dignidade da pessoa humana e direitos trabalhistas, apontando a necessidade de construção de um mercado de trabalho mais inclusivo, justo e compatível com as especificidades do envelhecimento.
dc.identifier.urihttps://repositorio.unespar.edu.br/handle/123456789/990
dc.languagePortuguês
dc.publisherUniversidade Estadual do Paraná
dc.publisher.countryBrasil
dc.publisher.departmentCampo Mourão
dc.publisher.initialsPPGSeD
dc.publisher.programPrograma de Pós-Graduação Sociedade e Desenvolvimento
dc.subjectEnvelhecimento populacional, Pessoa idosa, Mercado de trabalho, Políticas públicas, Interdisciplinaridade.
dc.subject.capesInterdisciplinar
dc.titleEntre necessidade e propósito: o trabalho na vida do idoso na cidade de Paranavaí – PR
dc.typeDissertação
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